Wahlstation beim Landesarbeitsgericht Niedersachsen

JurInsight Score

Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Ausbildung

Einblicke

Gehalt

€ / Wochenarbeitstag

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Das Wichtigste in Kürze:

Die Station ist sehr ähnlich wie die Zivilstation, Referendare bekommen Akten, die eigenständig zu Hause bearbeitet werden.
Die Arbeitsbelastung ist eher höher als in der Zivilstation.
Die Arbeit hat ein hohes fachliches Niveau und ist juristisch deutlich komplexer als in der Kanzlei.

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Erfahrungsbericht

Der nachfolgende Bericht basiert auf den Erfahrungen einer Referendarin/eines Referendars, die/der ihre/seine Wahlstation beim Landesarbeitsgericht Niedersachsen in Hannover absolviert hat und gibt ihre/seine persönlichen Eindrücke aus dieser Zeit wieder.

Was sind die Tätigkeitsschwerpunkte des Bereichs?

Im Wesentlichen Arbeit der 2. Instanz in Arbeitsgerichtssachen (Berufungs- und Beschwerdeentscheidungen).

Was waren deine Aufgaben?

Klassische Gerichtsstation, Referendare erhalten also Akten zur eigenständigen Bearbeitung.
Sitzungsleitung ist an den Arbeitsgerichten möglich.

Wie sah ein typischer Arbeitstag aus?

Die Arbeitsbelastung war insgesamt höher als in der Zivilstation.
Referendare erhalten eine Akte pro Woche zur Vorbereitung im Sinne eines Aktenvortrages für den folgenden Verhandlungstag.
Zusätzlich Entscheidungsentwürfe.
Referendare nehmen an den Gerichtsverhandlungen und Kammerberatungen teil und sind hierfür einmal pro Woche in Hannover anwesend. Im Übrigen kann die Stationsarbeit aus dem Home-Office erfolgen.

Was hat dir besonders gut gefallen?

Sehr guter Einblick in die Arbeit des Arbeitsgerichtssowie diejenige der zweiten Instanz.
Klassische juristische Arbeit.
Guter Kontakt zum Ausbilder.
Sehr gut für die Berufsorientierung.

Was hat dir nicht gefallen bzw. wo siehst du Verbesserungsbedarf?

Wie zeitintensiv war die Station?

Die Akten sind umfangreicher als in der Zivilstation, die Stationsarbeit nimmt (mit Schwankungen) ca. drei Tage Arbeit in der Woche in Anspruch.
Auf die Vorbereitung zur Prüfung wird Rücksicht genommen.

Gibt es besondere Ausbildungsangebote, wenn ja welche?

Wie weit im Voraus wurde sich auf die Station beworben?

12 Monate (ist aber nicht zwingend erforderlich)
Man bewirbt sich grundsätzlich für die gesamte niedersächsische Arbeitsgerichtsbarkeit, wobei Wünsche berücksichtigt werden.